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题目 下列关于销售人员薪酬的说法正确的有（　）。 选项 A.很容易对销售人员的工作过程进行监督 B.销售人员的工作结果比较容易衡量 [...]

题目 在员工持股计划成本中，对于股本的设计应考虑（　）。 选项 A.企业发展的需要 B.员工持股计划实施后的投资回报率 C.企业净资产的价值 [...]

题目 员工持股计划中，股份认购的形式主要有（　）。 选项 A.员工以现金认购 B.通过员工持股专项贷款资金贷款认购 C.将企业的利润转换成员工持股 [...]

题目 实行成本领先战略的企业在制定薪酬方案时通常会（　）。 选项 A.提高奖金在整体薪酬中所占的比例 B.实施高于市场水平的基本薪酬 [...]

题目 薪酬调查常用的方法（　）。 选项 A.文案法 B.问卷法 C.访谈法 D.德尔菲法 E.专家法 答案 ABC 解析 [...]

题目 工作评价对于薪酬管理有重要的意义，其作用主要体现在（　）。 选项 A.确定企业内部职位等级序列 B.消除不同公司间的职位差异 [...]

题目 在我国，股票期权的激励对象主要包括（　）。 选项 A.上市公司的董事 B.核心技术（业务）人员 C.上市公司的高级管理人员 [...]

题目 企业补充医疗保险计划可以分为（　）。 选项 A.商业保险 B.医疗保险 C.内部自我保险 D.指定服务计划 E.家庭援助计划 答案 ACD 解析 [...]

题目 股票期权的特点包括（　）。 选项 A.收益人不能购买公司股票 B.经营者可以将企业的奖励或红利转换成股票期权 [...]

题目 参与上市公司股权激励计划的激励对象的股票来源主要有（　）。 选项 A.企业发展的需要 B.员工持股计划实施后的投资回报率 C.从二级市场购买 [...]